En esta primera convocatoria, cuatro jóvenes de las regiones Lima, Apurímac, Junín y Cusco fueron seleccionados tras un riguroso proceso. Ellos cursarán las carreras de Mantenimiento de Sistemas Eléctricos e Instrumentación Industrial y Mantenimiento de Maquinaria Pesada en el instituto CETEMIN.
La iniciativa busca promover una educación técnica inclusiva, equitativa y accesible, contribuyendo al desarrollo profesional de jóvenes con talento y vocación por los sectores productivos del país.
Lima, junio de 2026. La demanda de talento técnico especializado en sectores estratégicos como minería, construcción y energía continúa creciendo en el Perú. En respuesta a este desafío, Minera Las Bambas, Ferreyros y CETEMIN suscribieron un convenio de cooperación cuyo propósito central es impulsar la empleabilidad, formar talento técnico de calidad y generar oportunidades de desarrollo para jóvenes de distintas regiones del país, ampliando el acceso a educación técnica especializada.
Como parte de este acuerdo, las organizaciones financiarán de manera integral cuatro becas de estudios, dando continuidad a los esfuerzos promovidos durante la Feria Emplea Perú Minero – Edición de Diversidad e Inclusión, realizada en noviembre de 2025 en la ciudad del Cusco.
Tras un proceso de selección desarrollado bajo criterios de transparencia, inclusión y equidad, fueron elegidos: Maicol Joel Berrocal Galvez, Leonel Vidal Challanca Huamaní, Alex Crispín Sullca y Alex Bronir Yucra Fuerte.
Tal como estipularon las bases del proceso, la convocatoria priorizó la participación de jóvenes de comunidades de influencia directa o indirecta de Minera Las Bambas y Ferreyros, postulantes con vulnerabilidad socioeconómica comprobada y personas con necesidades específicas de aprendizaje o discapacidad.
A partir del 22 de junio, los becarios cursarán las carreras de Mantenimiento de Sistemas Eléctricos e Instrumentación Industrial y Mantenimiento de Maquinaria Pesada en las sedes de CETEMIN de Vítor (Arequipa) y Chosica (Lima).
La convocatoria se realizó de manera abierta y digital a través de redes sociales. Posteriormente, los postulantes participaron en un proceso de evaluación que incluyó examen de admisión, entrevistas presenciales y evaluaciones psicolaborales. Finalmente, un comité de selección eligió a los candidatos que obtuvieron los mejores resultados.
“Somos conscientes del rol que cumplimos dentro de la dinámica educativa del país. Por ello, en CETEMIN trabajamos permanentemente para construir alianzas que permitan acercar educación de calidad a más jóvenes y contribuir al desarrollo del talento que requiere la industria. Creemos que, articulando esfuerzos, generamos oportunidades reales para transformar vidas y aportar al crecimiento del Perú”, señaló Raphael Delgado, gerente general de CETEMIN.
Además de la formación académica, los becarios recibirán acompañamiento y mentoría por parte de representantes de Minera Las Bambas, Ferreyros y CETEMIN, fortaleciendo así su desarrollo profesional y personal.
Fuente: CETEMIN, junio de 2026.
